2023년 소방 채용 인원 발표되었습니다.(공채편)

2023년 소방공무원 시험 채용 인원이 발표되었습니다.  발표된 내용에 따르면 2023년 소방공무원 채용인원은 1560명으로 2022년 대비 무려 2234명이나 감소했는데요.

 

소방 공무원 채용인원

2022년까지 계획된 소방공무원 2만 명 충원계획이 마무리되면서 채용 규모가 감소할 것으로 예상했으나 훨씬 큰 폭으로 감소한 것입니다. 공채는 2022년 대비 1197명 감소한 730명을 채용한다고 발표하였습니다. 

 

소방공무원 3개년 채용현황 사진

 

이는 최근 5개년 사이에 가장 작은 규모인데요. 2021년 국가직 전환과 동시에 거주지 제한이 폐지되어 지원 전략이 중요시되었는데 올해에는 채용 인원이 큰 폭으로 감소하여 어느 지역에 접수하느냐에 따라 합불 여부가 달라질 수 있습니다. 소방 선발인원 분석자료 확인하시고 지원 전략도 수립해 보시기 바랍니다.

 

 

소방공무원 남녀 지역별 공개 채용 인원 살펴보겠습니다.

 

소방 남여 채용인원 사진

 

남성과 여성 모두 큰 폭으로 감소하였습니다. 남성은 전년 대비 약 63% 감소한 667명 여성은 약 50% 감소한 63명을 채용하여 2022년 대비 약 38% 수준의 인원을 채용합니다. 공채 소방공무원 채용하는 지역 중 가장 큰 폭으로 감소한 지역은 경남 서울 충남 순입니다. 광역시와도 단위 구분 없이 모든 지역에서의 채용인원이 큰 폭으로 감소한 것 또한 알 수 있습니다.

경쟁률과 합격선 역시 상승할 것으로 예상됩니다.

 

남 공개채용 인원

충남 남성의 경우 작년 145명을 채용하면서 약 11.2:1의 경쟁률을 보였고 합격선은 385점이었습니다. 올해는 작년보다 141명 감소한 4명 만을 선발하기 때문에 충청남도의 지원을 생각하고 있던 남성 수험생이라면 극단적으로 줄어든 채용 인원을 고려하여 타 지역의 지원하는 것도 고민해 볼 필요가 있을 것으로 판단됩니다.

 

 

여 공개채용 인원

인천 여성의 경우 공채 소방 중 유일하게 채용인원이 증가한 지역입니다. 한 명의 증가하여 2022년과 채용인원 규모가 크게 차이 나지는 않지만 인천은 서울 다음으로 많은 인원을 채용하기 때문에 수험생이 몰릴 가능성이 있어 보입니다. 전체 지역 중 채용인원이 10명 이상인 지역은 서울이 유일합니다. 서울은 선발인원이 적음에도 다른 지역들에 비해 많은 수의 인원을 채용하기 때문에 수험생이 몰려 경쟁률과 합격선이 큰 폭으로 상승할 것으로 예상됩니다.

 

울산광역시는 올해 공채 소방 여성을 채용하지 않습니다. 이번 연도에 울산광역시를 지원하고자 준비하던 여성 수험생의 경우 다른 지역을 고려해야 합니다. 채용인원이 모든 지역에서 매우 적기 때문에 올해 채용인원과 작년 합격선 채용 이후 근무하게 될 지역에 대한 충분한 고민 후 지원하는 것이 필요합니다.

 

공무원 시험은 합불 여부뿐만 아니라 임용 이후 지원한 지역에서 근무를 지속해야 한다는 점을 고려해야 합니다. 현재 지역 선택에 있어 고민을 하는 수험생이라면 고민하는 지역들의 채용 현황을 한눈에 확인하시고 현명한 합격의 길 선택하시기 바랍니다. 언제나 여러분의 합격을 응원합니다. 파이팅!